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Proyecto de ley y fundamentos presentado ante la Cámara de Diputados el 12/09/2023 que dispone la modificación de la cuarta categoría: "Ingreso del trabajo personal en relación de dependencia y otras rentas" en el impuesto a las Ganancias 

💰 Gravamen: impuesto a las Ganancias
🔎 Impuesto cedular a "mayores ingresos": su creación
📍  Sujetos. incluidos: Funcionarios (cargos públicos), En relación de dependencia y Jubilados y pensionados
❌ Sujetos. excluidos: Pertenecientes Poder Judicial, Senadores, Diputados, Directores Síndicos y cargos equivalentes de Administradores y Consejos y Cooperativas (subsistencia tratamiento vigente)
⛔ Mínimo No Imponible (MNI): 180 x Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVyM) (hoy $ 21.240.000)
🏔  Zona Patagónica: incremento 22% MNI
🚫 Otras deducciones y compensaciones de categorías: no admisibilidad
❌ Deducción especial incrementada: su derogación

🔢 Tasa. Tabla. Alícuotas progresiva. Tramos: sobre el excedente MNI
👉 Tramos: cinco (5) 
👉 Alícuotas: 27 al 35%
👉 Unidad de referencia SMVyM: actualización semestral (Enero y Julio) 

📅  Vigencia: publicación BO 
📅  Aplicatoriedad: periodo fiscal año calendario 2024
🔎  Estado parlamentario: ingreso Diputados 12/09/2023

Sumario completo y acceso directo a normas de interés profesional

Se dispone un nuevo incremento extraordinario de determinadas deducciones para empleados en relación de dependencia y otros en el impuesto a las Ganancias fijándose como nueva referencia el Salario Mínimo Vital y Móvil (Ley 27701 y año 2023: Dec 267/2023, 316/2023 y 414/2023)

💰 Gravamen: Impuesto a las Ganancias
👷‍♂️ Sujetos: trabajadores en relación de dependencia, Jubilados y otros

📈  Deducción especial incrementada. Subas. Haberes brutos
🔢 Valor referencia: quince (15) Salario Min. Vital y Móvil (Sept 2023 $118.000 x 15) (NUEVO)
1️⃣ Hasta $ 1.770.000: equivalente al impuesto a las Ganancias (ant $700.875)
2️⃣ Más de $ 1.770.000: especial conforme valores AFIP via escala progresiva gravamen (NUEVO)
❓ Periodo fiscal DDJJ 2023. Procedencia: promedio mensual por tramo

📈 Sueldo Anual Complementario. 2do Semestre 2023. Exención
🔢 Valor referencia: quince (15) Salario Min. Vital y Móvil (Sept 2023 1118.000 x 15) (NUEVO)
1️⃣ Hasta $ 1.770.000: equivalente al impuesto a las Ganancias (ant $800.000)
2️⃣ Promedio 2do semestre (rem. y/o haber bruto)

VIGENCIA Y EFECTOS
📆 Haberes: devengados desde 01/10/2023
📆 SAC: 2do semestre 2023
📆 Res Gral AFIP: pendiente
📅 Normativa (BO): 14/09/2023

Proyecto de ley presentado ante la Cámara de Diputados el 07/09/2023 que dispone la creación del "Programa de Generación y Fortalecimiento del Empleo Argentino denominado Programa “EMPLEO MIPYME”

ACCESO AL MERCADO LABORAL (Cap I)
📍 Sujetos: todos los contribuyentes (sector privado)
✅ Requisitos: sin deuda previsional o en REPSAL (excepto si "Blanqueo Laboral Cap. II)
🙋‍♀️ Trabajadores. Alta: incremento neto de nómina
🤑 Beneficio fiscal: reducción de Contribuciones patronales Seguridad Social (SIPA, INSSJP, Fdo NAc Empleo y Asig. Flia)
❌ No incluye: Ap. y Contrib. Obra Social y ART
🔎 Nuevos empleados: sin planes o subsidios sociales 
1️⃣ Micro, Pequeña y Mediana Emp. y Entid. s/fines lucro: 100% 
2️⃣ Resto: 50% (mes 1-12) y 25% (mes 13-24)
🔎 Nuevos empleados: con planes o subsidios sociales 
1️⃣ Todos empleadores: 100%
2️⃣ Cobro adicional plan o subsidio social: su continuidad (por 12 meses)
📅 Aplicatoriedad: hasta 24 meses posteriores Ley BO

REGULARIZACIÓN DE SITUACIONES LABORALES NO REGISTRADAS "BLANQUEL LABORAL" (Cap II)
📍 Sujetos: Micro, Pequeñas o Medianas Empresas o Entidades sin fines lucro (servicios sociales gratuitos)
🏭 Actividades: todas excepto Régimen de Casas Particulares
👷‍♀️ Trabajadores: regularización de relación laboral 
🏁 Fecha de inicio: previa vigencia Ley 
🙋‍♂️ Fecha efectivización relación laboral (alta legal) y aplicatoriedad: hasta 90 días corridos posteriores reglamentación Ley 
✍ Deudas en litis (adm o judicial). Inclusión: con allanamiento a pretensión fiscal 

😀 EFECTOS (beneficios) 😀
1️⃣ Extinción acción penal (Leyes 24.769 y 27.430) y liberación infracciones, multas y sanciones
2️⃣ Baja REPSAL
3️⃣ Condonación deudas (capital, intereses, multas y punitorios) de:
✅ Ap. y Contrib. Seguridad Social (SIPA, INSSJP, Fdo NAc Empleo, Asig. Flia, Contrib Construcción o Rurales):
❌ No incluye: Ap. y Contrib. Obra Social y ART
👉 Micro y Pequeña Emp.: 100% 
👉 Mediana Emp.: 80% (Tramo I) y 60% (Tramo II) hasta 10 empleados; luego 100% pero sólo intereses y multas.
💲 Saldo no condonado. Pago: contado o Plan de Facilidades AFIP
4️⃣ Cómputo jubilación hasta 60 meses 
👎 Decaimiento (indistinto): Reducción nómina de personal, personal no registrado no regularizado, obligaciones previsionales impagas por 6 meses, en REPSAL o prácticas indebidas y/o abusivas "Empleo Pyme"

📅 Vigencia: publicación BO 
🔎 Estado parlamentario: ingreso Diputados 07/09/2023

Sumario completo y acceso directo a normas de interés profesional

😀 Beneficiarios: trabajadores en relación de dependencia y jubilados
🔎 Situación actual y Efectos
🤔 ¿Quiénes dejan de pagar impuesto a las Ganancias y quiénes lo harán?
❌ Eliminación en 4ta Categoría LIG
🆕 Nuevo impuesto cedular en LIG "Mayores ingresos"
💰 Nuevo Mínimo No Imponible de 15 SMVyM mensuales - hoy $ 1.770.000- (ajustable Enero y Julio)
👨‍💼 CEOs, gerencias, subgerencias y otros
✍ Sistema simplificado
📅 Vigencia: Enero 2024

📣 Anuncio gubernamental: 11/09/2023
❌ Eliminación en Ganancias: ¿vía proyecto de Ley (en Presupuesto 2024)?
🔼 Suba deducción especial incrementada (no pago Ganancias): ¿vía Decreto (facultades ya delegadas)?
📈 Nuevo monto: $ 1.770.000 (ant $ 700.875)
📅 Vigencia: haberes Octubre 2023
📰 Norma Boletín Oficial: pendiente

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Se dispone la prórroga de determinadas obligaciones de las declaraciones juradas determinativas de aportes y contribuciones con destino a la seguridad social

🏢 Sujetos: Empleadores del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA)
💰 Gravamen: Aportes y Contribuciones con destino a la Seguridad Social 
💻 DDJJ: presentación y pago (SICOSS y Declaración en línea)
📆 Periodo: Agosto 2023 (devengado)
📆 Vencimiento. Plazos (terminación CUIT): prórroga
👉 0,1,2 y 3: 13/09/2023 (ant 11/09/2023)
👉 4,5 y 6: 14/09/2023 (ant 12/09/2023)
👉 7,8 y 9: 15/09/2023 (ant 13/09/2023)

📅 Vigencia: 09/09/2023 
📅 BO: 11/09/2023

Se determina el período a considerar a los fines de la aplicatoriedad de la alícuota del 0% del Derecho de exportación en determinados productos. Posiciones arancelarias de la Nomenclatura Común del MERCOSUR (N.C.M.) (Dec 789/2020 y modif.)

🌐 Sector: Comercio Exterior y Agroindustrial
🚢 🏭 Sujetos: exportadores
💰 Gravamen: derechos de exportación
🔢 Alícuota: 0% 
📝 Posiciones NCM: más de 350 productos

📅 Aplicabilidad: 01/09/2023
📅 Vigencia: 07/09/2023

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