Premium

Se dispone readecuar las disposiciones y requisitos exigidos para las operaciones de compraventa de valores negociables de renta fija nominados y pagaderos en dólares estadounidenses, emitidos por la República Argentina bajo ley local y/o extranjera respecto a la liquidación en yuanes RMB. 

📍 Sector: mercado de capitales bajo CNV
💰 Agentes. Cartera propia: valores negociables
🌐 Venta y Transferencias: jurisdicción local o extranjera
🉐 Liquidación: en yuanes RMB
❌ Restricciones: hasta misma cantidad valores nominales comprados con liquidación en moneda extranjera

📅 Vigencia: 23/06/2023

Sumario completo y acceso directo a normas de interés profesional

Se dispone la extensión del plazo para la solicitud al "Régimen de Regularización Tributaria" para los diversos niveles del Estado y Organismos públicos respecto de sus deudas tributarias (Ley 27701 y Res Gral 5359/2023)

📍 Sujetos: Administración Nacional y organismos descentralizados nacional, provincial y municipal
✅ Obligaciones: deudas impositivas, aduanera, previsionales, sus intereses y multas
❌ Obligaciones. Exclusiones: Aportes y Contribuciones Obra Social y ART
🤪 Condonación: total (100%)
📆 Fecha de corte: al 31/10/2022
✅ Allanamiento: deudas en discusiones administrativa, judicial o en ejecución
🔑 Sistema registral. Caracterización: código “554"

🙋‍♀️ Adhesión. Servicio AFIP: "Presentaciones digitales" opción “Régimen de Regularización Tributaria Ley N° 27.701”
📃 Adhesión. Documentación: 1) Personería y 2) DDJJ suscripta compromiso regularización
📆 Adhesión. Plazos
1️⃣  Hasta 10/07/2023 (ant 15/06/2023) (NUEVO)
2️⃣  Hasta 31/08/2023 si código AFIP 554 
🙁 Adhesión. Rechazo. Disconformidad. Plazo: hasta 31/07/2023

📅 Vigencia: 21/06/2023

📣 NOVEDADES. SUBAS
1️⃣ Monotributo: Ingresos Brutos (tope parámetro)
2️⃣ Empleadores: Seguridad social y Obra social (Topes y ART enfermedades profesionales) y Sueldo anual Complementario SAC. Aguinaldo (exención Ganancias)
3️⃣ Autónomos: Seguridad social y Obra social (Aportes)

Exclusiva elaboración y selección en nueve páginas de Tablas de uso más frecuente en el ámbito impositivo, laboral, auditoría y tax planning. Consulta rápida y temática. Actualización conforme normas vigentes, referencia normativa y vínculo a artículo destacado de cada tema. INDICE: Monotributo: Categorización, montos, Factura Electrónica y Régimen de información; Cómputo de plazos: Feria Fiscal, Períodos fiscales prescriptos. Mora: Intereses y Planes de Facilidades de pago;  Retenciones: Ganancias Res. Gral. 830, Falta constancia de Inscripción Monotributista y Pago a Directores; Empleadores: Deducciones acumuladas de trabajadores en Ganancias, Deducciones impuesto $0 o menor a escala. Exención del Sueldo Anual Complementario. Aportes y Contribuciones de Seguridad y Obra Social, Base imponible, Topes, SMVM y Servicio Doméstico; Autónomos; Ganancias: Personas Humanas y Jurídicas, Renta Financiera, Deducciones, Limites compras o servicios de Monotributista, Escalas y Alícuotas, Ajuste por inflación; Bienes Personales: Mínimo exento, Escalas y Alícuota, Responsables sustitutos societarios y Régimen de Información de empleados de sus Bienes e Ingresos;  Régimen Penal Tributario: Mínimos punibles y delitos. Micro, Pequeña y Mediana Empresa (MiPyME): Categorización. Facturación y Registración: Libro de IVA digital, Controladores Fiscales e Identificación a Consumidores Finales. Sistema De Información Simplificado Agrícola (SISA)

Sumario completo y acceso directo a normas de interés profesional

Se dispone la implementación de la suba del valor a partir del cual están exentas las remuneraciones y/o haber bruto para el cálculo del Sueldo Anual Complementario de empleados en relación de dependencia y otros en el impuesto a las Ganancias (Ley 27701 y Dec 267/2023 y Res Grales 2442, 4003 y 5358/2023)

💰 Gravamen: Impuesto a las Ganancias
👷‍♂️ Sujetos: trabajadores en relación de dependencia, Jubilados y otros y Actores
❌ Deducción Especial incrementada (impuesto  $0): suba
📆 Haberes brutos (devengado): desde 01 Mayo 2023
1️⃣ Hasta $ 506.230: equivalente al impuesto a las Ganancias (ant $404.062)
2️⃣ Más de $ 506.230 a $ 583.851: especial conforme tabla (ant más $404.062 a $466.017)
❓ Periodo fiscal DDJJ 2023. Procedencia: promedio mensual por período -el que fuere menor- (NUEVO)
❌ Sueldo Anual Complementario (SAC) 2023. Exención: $ 880.000 mensuales (ant $ 506.230)
💰 Empleados. Retención en exceso Enero-Mayo 2023: devolución (haberes Junio -50%- y Julio 2023 -50%-)
📄 Recibo de haberes. Leyenda: “Exención Impuesto a las Ganancias - Sueldo Anual Complementario 2023”

📆 Aplicabilidad: Aguinaldo año calendario 2023
📅 Vigencia: 16/06/2023 (BO suplemento 16/06/2023)

Se dispone el nuevo valor de la actualización periódica mensual del monto a abonar por riesgos del trabajo con destino al Fondo Fiduciario para Enfermedades Profesionales (Ley 24557, Dec 176/1996, 590/1997 y modif y Res 115/2021,467/2021 y 794/2021 y ult. Disp 5/2023)

🏭 Sujetos: Empleadores Régimen General 
📝 Concepto: pago mensual ART 
💲 Fondo fines específicos: alícuota ART más suma fija por trabajador
💲 Valor suma fija: $ 262 (ant $ 238)
📅 Período: Junio 2023 (devengado)
📆 Pago. Vencimiento: Julio 2023

📰 BO: 21/06/2023

Se dispone la ampliación y unificación de requisitos patrimoniales y socioeconómicos para las prestaciones previsionales que sean otorgadas en el marco de la Ley N° 24.476 y su modificación (jubilaciones) (Leyes 24476, 26970 y 27705 y Res Gral 5345/2023) 

 👴👵 Sujetos: trabajadores que hubieran aportado al sistema previsional
🔴 Deuda previsional: aportes
⏳ Beneficio: acceso a la prestación previsional Leyes 24476 y modif. y 27705 (ant únicamente Ley 27705) (NUEVO)

👉 PLANES DE PAGO
🔎 Evaluaciones patrimoniales o socioeconómicas objetivas
💲 Ingreso bruto promedio mensual (ult 12 meses): límite percepción asignación familiar
🏡 Bienes personales: hasta 2,4 veces importe anualizado limite percepción asignación familiar (excepto “Casa Habitación)
💳 Gasto y consumo cuyo promedio mensual (ult 12 meses): hasta 80% límite percepción asignación familiar

📅 Vigencia: 21/06/2023

Sumario completo y acceso directo a normas de interés profesional