Res 216/2023. ANSES. Seguridad Social. Movilidad previsional. Autónomos. Aportes y Contribuciones. Tope. Suba. Diciembre...
Se determina el valor de la movilidad previsional correspondiente a un nuevo período (Leyes 24241, 26.417, 27260 y modif y 27609, Dec 104/2021 y ultm. Res 186/2023)
🧓 Prestaciones: Previsionales, Regímenes nacionales y especiales, Asignaciones familiares y Rangos de ingresos grupo familiar (Art 32 Ley 24241)
📈 Escalas. Suba: Autónomos y Topes aportes y contribuciones (empleadores)
📈 Valor movilidad previsional: 20,87 % (ant 23,29%)
📆 Vigencia trimestral: Diciembre 2023 a Febrero 2024
Disp 11/2023. SRT. Riesgos del Trabajo. Empleadores. Régimen General. ART. Enfermedades. Suma fija. Suba....
Se dispone el nuevo valor de la actualización periódica mensual del monto a abonar por riesgos del trabajo con destino al Fondo Fiduciario para Enfermedades Profesionales del "Régimen General" (Leyes 24557, Dec 176/1996, 590/1997 y modif y Res 115/2021,467/2021 y 794/2021 y ult. Disp 10/2023)
🏭 Sujetos: Empleadores «Régimen General»
⚠ Concepto: pago mensual ART
💲 Fondo fines específicos: alícuota ART más suma fija por trabajador
💲 Valor suma fija: $ 374 (ant $ 342)
📆 Período: Noviembre 2023 (devengado)
📆 Pago. Vencimiento: Diciembre 2023
📰 BO: 17/11/2023
Res 532/2023. SSN. Seguro de vida colectivo. Perspectiva de género. Mujer. Su creación
Se dispone la creación del “Seguro de Vida Colectivo para la Mujer” con particularidades del género, riesgos a los que se encuentra expuesta la población femenina y tarifas de las coberturas en base a estadísticas específicas.
👩 Sujetos: género femenino
📃 Pólizas
1️⃣ Seguro de vida colectivo para la mujer
2️⃣ Seguro de Vida Individual Anual Renovable para la Mujer
✝ Riesgo cubierto: fallecimiento
🔎 Condiciones particulares
👉 Grupo de empleadas
👉 Grupos abiertos
👉 Jubiladas/retiradas
👉 Fertilización asistida
💲 Tarifa (prima): en base a estadísticas específicas para la población femenina y los riesgos expuestos
Res 499/2023. ME. Cooperativas. Certificado PyME. Requisitos. Miembros. Suspensión. Vigencia. Nueva prórroga. Vinculación y...
Se dispone nuevamente la prórroga del requisito de inscripción que la totalidad de los miembros o integrantes de Cooperativas se encuentren inscriptos en el Registro de Empresas MiPyMEs a los fines la obtención, por parte de la Cooperativa, del Certificado PyME y se modifican diversos aspectos de las relaciones de vinculación y control (Res 220/2019 y modif y 198/2023)
🏢 Sujetos: Cooperativas
✍ Registro de Empresas MiPyMEs: su inclusión
🔎 Miembros e integrantes: inscripción registro MiPyME
❌ Requisito. Suspensión: hasta 15/05/2024 (ant 15/11/2023)
📖 Vinculación y control: definiciones
🛑 Contrato Fideicomiso: restricciones
📅 Vigencia: 16/11/2023
CABA Valor Locativo de Referencia – Valuación Fiscal Homogénea (TGCQ)
Se publica la normativa respecto a la Metodología de Cálculo del Valor Locativo de Referencia y aquella de la Valuación Fiscal Homogénea para el ejercicio fiscal 2024 en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.
📍 Jurisdicción: Ciudad Autónoma de Buenos Aires
👉 Valor Locativo de Referencia
👉 Valuación Fiscal Homogénea
📅 Vigencia: ejercicio fiscal 2024
Recordemos que el Valor Locativo de Referencia se aplica para los contratos de locación de cada inmueble situado en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires
Índice de Precios al Consumidor (IPC). Octubre 2023. Actualiza Ganancias y Bs. Personales. DDJJ...
Publicación oficial del Índice de Precios al Consumidor. Variaciones interanuales correspondientes al mes de Octubre 2023 por parte del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos de la República Argentina (INDEC)
📈 OCT 2022/2023: 142,66% (incremento)
💰 ACTUALIZA: Ganancias. Personas jurídicas. Escala del impuesto (LIG, Art 73 modif. Ley 27630, Art 5)
📆 Período fiscal: Ejercicios iniciados desde 01/01/2024
🔎 Tramos escala
1️⃣ $ 34.703.093,27: 25%
2️⃣ $ 34.703.093,27 a $ 347.030.932,65: 30% (fijo + %excedente)
3️⃣ $ 347.030.932,65 en adelante: 35% (fijo + %excedente)
🏡 🚗 ACTUALIZA: Bienes Personales. Personas Humanas. Mínimo exento y Escala del impuesto (Ley ISBP, Art 24, 25 y 24.1, modif. Ley 27667, Art 2 y Dec 912/2021, Art 7)
📆 Período fiscal: Año-calendario DDJJ 2023 (vto Junio 2024)
❌ Bienes gravados No alcanzados: $27.377.412,78
🏡 Inmueble exento Casa habitación: $ 136.887.063,91
🔎 Tramos escala (min y max). Bs. en el país:
1️⃣ $ 13.688.706,39: 0,50%
6️⃣ $ 1.368.870.639,18: 1,75% (fijo + %excedente)
Res 214/2023. ANSES. Empleados. Crédito. Tasa subsidiada. $ 1 millón. Nueva solicitud. Factibilidad. Identidad....
Se dispone la implementación del "Crédito ANSES" con el nuevo monto de hasta $ 1.000.000 a tasa y plazos preferenciales para trabajadores en relación de dependencia aportantes al Sistema Previsional Argentino (SIPA) (Dec 463/2023, 588/2023 y Res 193/2023)
👨💼👷♀️ Sujetos: trabajadores aportantes al SIPA
📄 Programa: “CRÉDITOS ANSES”
💲 Monto: hasta $ 1.000.000
↩ Solicitantes crédito anterior $400 mil: posibilidad de nuevo crédito hasta $ 600.000 (NUEVO)
🏦 Tasa Nominal Anual: 50%
🔎 Relación cuota ingreso: hasta 20%
📆 Cuotas mensuales: 24, 36 y 48 (con hasta tres de gracia)
❌ 💵 Compra moneda extranjera: imposibilidad acceso al mercado de cambios hasta fin crédito
🙋♂️ Solicitud: plataforma web ANSES
❌ 🙋♂️ Solicitud. Presencialidad ANSES: su eliminación (NUEVO)
🔎 Modalidades y condiciones laborales admitidas 🔍
✅ Tareas desempeño: todo el año calendario
❌ NO inclusión: actividades discontinuas, eventuales, de temporada, Régimen de casas particulares y similares
🕒 Modalidad de contratación: tiempo completo o parcial -mínimo 12 meses- o indeterminado.
💻 Situación laboral (registro AFIP): “Activo/a” o licencia con goce de haberes.
🔎 REQUISITOS 🔍
1️⃣ En relación de dependencia con antigüedad más de 6 meses mismo empleador
2️⃣ Remuneración mensual hasta alcanzado Ganancias (hoy $ 1.980.000)
3️⃣ Residencia permanente en argentina (domicilio principal y hábitat)
4️⃣ Fecha pago última cuota menor a edad jubilatoria
5️⃣ Situación central deudores BCRA 1 (riesgo normal atraso hasta 31 días) o 2 (riesgo bajo atraso 31 a 90 días)
6️⃣ Sin crédito vigente jubilados ANSES
7️⃣ Cobro remuneración y titular tarjeta de crédito de un Banco en Argentina
📅 Vigencia: 13/11/2023
Res 215/2023. ANSES. Trabajadores. Hijo con Cáncer. Licencia Oncopediátrica. Cobro. Código AFIP Empleador. Procedimiento
Se disponen aclaratorias en relación al procedimiento de la percepción de la licencia especial por parte de trabajadores en el uso de la licencia del "Régimen de Protección Integral del Niño, Niña y Adolescente con Cáncer" (Ley 27674, Dec 68/2023, Res 918/2023 y Res Gral 5404/2023)
📍 Sujetos: Empleadores (sector público y privado)
😷 Trabajadores: uso licencia progenitores o representantes legales de hijo/a, adolescente con cáncer
ℹ Empleadores: código AFIP e información remuneración bruta
🔎 LICENCIA ESPECIAL 🔍
📅 Plazo: durante tratamiento activo
💲 Monto: remuneración bruta a cargo ANSES
🙋♂️ Solicitud: Formulario especial (web ANSES)
📅 Vigencia: 13/11/2023
Disp 1197/2023. DNCSP. Notificaciones postales. Carta Documento. Identidad digital. Validación. Correo Argentino
Se dispone la autorización del servicio denominado “Carta documento con validación de identidad Digital impuesta mediante SIE – Servicio de imposición Electrónica”, prestado por el CORREO OFICIAL DE LA REPUBLICA ARGENTINA SA.
📧 Servicio postal: Carta documento con validación digital
📫 Ejemplares: tres (remitente, destinatario y guarda electrónica -5 años-)
🚪 Intentos de entrega: dos
💲 Valor: igual modalidad presencial
REMITENTE
🔑 Registro: acceso web
🔎 Verificación de identidad: interconexión Registro NAcional de las Personas (RENAPER)
📷 📱 Validación: reconocimiento facial vía celular (por única vez y vigencia un año)
Res 1971/2023. MTESS. Empleadores. Empleo verde. Programa. Talleres protegidos. Discapacidad. Incorporación
Se dispone la inclusión de personas con discapacidad al programa "Empleo verde" con el objetivo de la preservación y restauración de los recursos naturales, el ambiente y/o la biodiversidad tanto en sectores tradicionales como en sectores emergentes (Res 82/2023 y 608/2023)
📃 Programa: Empleo Verde
📍 Sujetos. Incorporación: trabajadores con discapacidad
🎯 Programas
1️⃣ Trabajadores de los Talleres protegidos de la producción
2️⃣ Promoción de la igualdad de oportunidades de empleo